Garantir que a Companhia opere de forma ética e sustentável, considerando os impactos sociais, ambientais e de governança corporativa, abrangendo os seguintes aspectos:
Adotar práticas sustentáveis relacionadas à gestão de resíduos e ao uso consciente de recursos naturais.
Adotar boas práticas relacionadas às questões sociais, incluindo direitos dos trabalhadores, inclusão, diversidade, equidade, integridade e bem-estar dos colaboradores.
Propor o direcionamento de recursos para projetos incentivados por leis de incentivo voltadas às áreas social e cultural.
Adotar boas práticas relacionadas à gestão de riscos e controles internos, ao plano de continuidade de negócios e ao compliance regulatório.
GESTÃO DE RISCOS
Estabelecer estratégias para o efetivo gerenciamento e controle dos riscos.
Assegurar que os papéis e responsabilidades relativos ao gerenciamento de riscos estejam claramente definidos em toda a Instituição.
Acompanhar a ocorrência de perdas associadas aos riscos.
CONTROLES INTERNOS
Analisar o cumprimento dos controles internos implementados nas áreas da Instituição.
Identificar possíveis ocorrências de perdas resultantes de falhas, deficiências ou inadequações de processos internos, pessoas, sistemas ou eventos externos, incluindo o risco legal associado à inadequação ou deficiência em contratos firmados pela Instituição, bem como sanções decorrentes do descumprimento de dispositivos legais e indenizações por danos causados a terceiros em razão das atividades desenvolvidas pela Instituição.
Disponibilizar aos integrantes dos Grupos Funcionais Executivos informações referentes às exposições aos riscos da Instituição.
CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA E CANAL DE DENÚNCIAS
Avaliar e investigar as denúncias recebidas, internas e/ou externas, adotando as providências cabíveis, devendo toda denúncia ser encaminhada concomitantemente à Diretoria para avaliação.
Assegurar a disseminação e o cumprimento das diretrizes do Código de Ética e Conduta da Companhia.
ACOMPANHAMENTO DE NORMAS
Assegurar que todos os apontamentos de auditoria relacionados à não conformidade com leis, regulamentações e políticas internas sejam prontamente tratados e regularizados pelas áreas responsáveis.
Assegurar a conformidade com os requerimentos da legislação vigente.
GESTÃO DE CONTINUIDADE DE NEGÓCIOS
Propor, viabilizar e executar as ações previstas no Plano de Continuidade de Negócios (PCN) e nos Planos de Continuidade Operacional (PCOs), quando os respectivos documentos forem acionados.
